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佛山铝合金门窗的“中国制造2025”

来源: 美阁门窗官网  日期:2017-01-10 14:23:45  点击:1092

       伴随“一带一路”、长江经济带、京津冀协同发展等战略的陆续执行和推进,2016年《中国制造2025》由文件编制进入全面实施新阶段,并在这一年的全国各地试点工作中取得了丰硕成果。2017年,将是深化“中国制造2025”的关键时期。在新的一年里,佛山铝合金门窗制造业须在产业政策指引下,以“创新驱动、质量为先、绿色发展、结构优化、人才为本”为基本方针,为推进实现“中国制造强国”目标而不懈努力。
创新驱动
       于国而言,科技创新是提高社会生产力和综合国力的战略支撑,于企业而言,则是提高企业生产力和综合实力的核心力量。铝合金门窗企业要坚持创新驱动,实现技术创新,摆脱依靠廉价劳动力和高能耗的窘境,提高产品的技术含量,实现高质素发展。
质量为先
       今天的质量就是明天的市场,产品质量的好歹决定其口碑,“质量为先”是对铝合金门窗企业最为基本也最为重要的要求,想要建设品牌、树立品牌信誉,最根本的问题还是要抓好产品质量。因此,从原材料的选择到生产中的每一个环节,再到成品的包装推广,门窗企业都要保证其优质。
绿色发展
       即以效率、和谐、持续为目标的经济增长和社会发展方式。对于铝合金门窗企业来说,不仅仅是简单的产品达到环保标准,还有生产过程中节约能源损耗、减少污染排放等。也就是于内实现可持续发展、产品达到环保标准,于外能够为低碳经济贡献力量、保护社会大环境。
结构优化
       作为传统制造业的一员,铝合金门窗企业不可避免的拥有技术水平低、高技术含量高附加值产品比重低的问题,结构优化成为当务之急。因此铝合金门窗企业一方面要坚持创新提高技术水平,另一方面就要优化生产与产品结构,提高高技术含量高附加值产品的比重。
人才为本
       人是生产力中最活跃、最重要的因素,人才资源是第一资源。企业要重视人才,招揽真正有能力有思想的人才促进企业的发展;培养人才,给予员工成长空间,帮助员工成长为有用之才;建立完善的人才机制,以完善的激励与约束机制发掘培养出可造之材并留住人才。
       众所周知,实体经济是国家经济的基础所在,没有实体经济的良性发展,虚拟经济发展就是无本之末、无源之水。于佛山铝合金门窗企业而言,深入分析当前中国及世界产业发展的新态势、新特点、新问题,聚焦市场需求,以发展理念为引领,加快推进传统门窗制造业创新发展、提质增效,脚踏实地的推进供给侧结构性改革显得尤为重要。

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